“Jobs to Be Done – ein Perspektivwechsel auf Kundenbedürfnisse,
oder wie wir lernen bessere Fragen zu stellen.”

Product People/ PO und UX-Designer

Grundlagen, Fortgeschritten, Experte

Es ist mit jedem Produkt so, wie mit dem Bohrer: Menschen wollen keine Bohrer, sondern Löcher, oder Bilder an der Wand.
Klingt einfach, intuitiv machen und denken wir aber genau andersherum. Ca. 80% aller Produkte, digital oder nicht, scheitern deswegen am Markt.
Jobs to Be Done bietet einen Perspektivwechsel und hilft entscheidend dabei, Kundenbedürfnisse zu verstehen und genau dieses Dilemma aufzulösen.

Der bedeutendste Schritt zur erfolgreichen Entwicklung neuer digitaler Lösungen (Stefan, AI Explanier)

Die JTBD Perspektive war ein Durchbruch in unserem Verständnis von Kundenbedürfnissen (Jonas, Software Developer)

Mit JTBD lässt sich mit wenig Aufwand sehr viel Kundennähe erzeugen (PO+Entwicklerteam)

…Und mein Kunde sagt zu mir: „wie geil ist dass denn?!“ (Markus, Handwerksunternehmer)

„Ich hab sofort 4 Projekte im Kopf, in denen ich das unbedingt anwenden will.“ (Hendrik, Data Scientist)

„Mehr Ah-Ha Erlebnis hab ich noch in keinem anderen Workshop gehabt“ (Manager IT Steering)

Peter Rochel gilt als einer der erfahrensten JTBD-Praktiker im deutschsprachigen Raum. Der Strategie- und Business Coach setzt seit über 10 Jahren Jobs to Be Done in den unterschiedlichsten Branchen und Organisationen erfolgreich ein. Mit seinem kleinen Beratungsunternehmen Oberwasser Consulting hilft er Organisationen aller Größenordnungen, Innovationsrisiken zu minimieren und Zukunftschancen aktiv zu gestalten. Peter Rochel lehrt nebenher an der Europäischen Medien und Business Akademie, ist Aufsichtsratsmitglied der Priogo AG und Vizepräsident im deutschen Wellenreitverband.